Contract: perioadă determinată (1 an cu posibilitate de prelungire)

Program: full time

Responsabilități principale:

• Întocmește și instrumentează optim și corect dosarele participanților la programe

• Planifică și organizează anchetele sociale în beneficiul participanților la programe

• Elaborează planul de intervenție socială individualizată pentru fiecare participant

• Colaborează cu alte instituții pentru clarificarea situației școlare, sociale și/sau juridice a participanților la programe

• Menține în permanență raporturile profesionale cu DGASPC–urile de referință

• Evaluează permenent gradul de integrabilitate socială a tinerilor și propune măsuri concrete de reintegrare.

Candidatul ideal:

• Absolvent studii superioare în domeniul asistenței sociale

• Cunostințe riguroase în domeniul social

• Experiența în domeniu constituie un avantaj

• Abilitate de gestionare a situațiilor conflictuale, empatie și rabdare

• Capacitatea de a lucra în echipă.

Beneficii:

• Salariu aliniat mediului ONG și tichete de masă in valoare de 40 lei pe zi

• Bonus de ziua de naștere

• Tichete cadou si bonusuri de Paște și Crăciun

• Al 13-lea salariu

• 23 zile CO/an

• Asigurare medicală privată și un pachet de analize gratuite, anual

• Acces gratuit la traininguri și cursuri de specialitate

• Zonă de activitate provocatoare, cu mult spațiu pentru inițiativă proprie și posibilități de dezvoltare

• Satisfacția de a contribui la dezvoltarea durabilă a societății.

Persoanele interesate sunt rugate să trimită un CV însoțit de o scrisoare de intenție până la data de 30.11.2025, la adresa de e-mail: adriana.grosu(at)concordia.org.ro . Vă rugăm menționați în subiectul mesajului: Asistent social. 

Vor fi contactate numai persoanele care îndeplinesc cerințele menționate și sunt selecționate pentru interviu. Pentru detalii suplimentare puteți suna la  +40 735 012 503.

CONCORDIA este o organizație care protejează copiii de orice formă de abuz sau comportamente inadecvate și are o politică funcțională de protecție a copilului.

Este strict interzis abuzul fizic și psihologic și neglijarea copiilor și tinerilor beneficiari ai organizației! Angajatul/a va respecta cu strictețe Politica de Protecție a Copilului a Organizației și Codul său de Conduită, în caz contrar el/ea va suporta consecințele prevăzute în Regulamentul de ordine interioară al organizației, Codul Muncii sau Codul penal, în funcție de rezultatele investigațiilor realizate intern sau de către autoritățile de aplicare a legii.

Aplicând pentru aceste poziții, sunteți de acord că datele transmise să fie procesate în vederea realizării selecției. Mai multe detalii privind politica de confidențialitate găsiți aici.